根据事业发展需要，临沂市广播电视台现面向社会公开招聘新媒体工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次招聘人数18名。其中，新媒体采编14人，新媒体UI设计2人，新媒体技术运维2人。具体岗位信息及要求详见《临沂市广播电视台新媒体工作人员招聘计划表》。
二、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）全日制本科及以上学历。
（三）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。
（四）具备招聘岗位所需的专业或技能条件，热爱广播电视事业，具备良好职业素养，有奉献精神、团结协作精神和创新精神。
（五）年龄不超过30周岁（1993年8月6日以后出生）；部分岗位须具有2年以上相关工作经验。
（六）在职人员报考的需提交由用人管理权限部门或单位出具的同意报考介绍信。
（七）具备招聘岗位所要求的身体条件。
（八）以下人员不得应聘：在读的非应届毕业生；因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除党籍的人员；曾因违规、违纪、违法被用人单位处分、解除劳动合同、聘用合同或辞退、开除公职的人员；受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
三、招聘程序
（一）报名方式
实行网上报名，报名人员通过爱临沂网（www.ilinyi.net）下载报名表。报名人员填写报名表，并将报名材料发送至市广播电视台人力资源部邮箱lygdrlzyb@163.com。每位应聘人员只能选择一个岗位，且只需发送一次邮件，请勿重复发送，时间截止后不再收取、修改、补充任何报名材料信息，建议合理安排报名时间，报名时间自简章发布之日起，至8月11日17:30截止。
（二）报名材料
1、报名表（须插入1寸近期正面免冠照片电子版）；2、身份证（有效身份证明）；3、报考承诺书；4、学历学位证书（海外留学取得的学历学位者还需提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》）；5、相关专业技术资格（职称）证书；6、工作经历证明；7、其他相关材料。报名材料以电子扫描件PDF形式打包，命名格式为“姓名-应聘岗位”，上传到指定邮箱。
（三）资格审查
根据报名人员提交的个人信息资料，严格按照各岗位任职条件和要求进行资格审查。市广播电视台对应聘者信息予以保密，请应聘者保证信息真实性，如信息失实、所准备材料不齐或不能按规定时间报名者，取消其考试和聘用资格。
（四）考试
根据招聘岗位类别特点，采取笔试、实操、面试相结合的方式进行。具体考试时间、地点等，另行通知。
（五）考察和体检
根据考生考试总成绩，按1:1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检人选：学历（学位）较高者，笔试（实操）成绩较高者。体检工作由台人力资源部确定体检医院，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由人力资源部对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，或体检、考察合格但主动放弃聘用机会的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
应聘人员在体检过程中有下列情形之一的，不予聘用： 故意隐瞒影响聘用的疾病、病史的；串通体检工作人员作弊的； 请他人顶替体检或交换、替换化验样本的； 有其他作弊等行为的。
（六）公示
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在爱临沂网面向社会公示拟聘用人员名单，公示期为5个工作日。
（七）聘用
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，与台属公司签订劳动合同，具体工作岗位服从统一调剂分配。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
四、其他说明
（一）资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
（二）应聘人员只能报名一个岗位，相关报名材料不予退还。请仔细查看岗位要求后再进行报名，本次招聘只接受指定的线上报名，恕不接受电话、现场投递或邮寄材料等形式报名。
（三）本次招聘不收取任何费用，不指定辅导用书，不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。
（四）招聘期间，请务必确保联系方式准确无误，并保持通信畅通。由于无法联络导致失去应聘资格的，责任由应聘人员自负。
报名咨询电话：0539-2952013/2952228
（工作日上午8:30-12:00 下午14:00-17:30）
本公告由临沂市广播电视台人力资源部负责解释。
附件：
临沂市广播电视台
2023年8月6日
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